Changez votre trajectoire
Le changement commence avec une décision.
Un objectif flou ne mobilise pas. Un objectif clair aligne, engage et accélère.
Dans cette vidéo, François Enius vous montre comment clarifier vos intentions stratégiques pour embarquer vos équipes dès les premiers pas :
– Communiquer clairement les priorités pour générer de l’élan
– Donner du sens à chaque action pour nourrir la motivation
– Ajuster votre vision en écoutant les retours du terrain
– Formaliser vos objectifs dans un plan structuré, compréhensible et partagé
– Et vous, comment avez-vous transformé une vision en plan d’action mobilisateur ?
Partageons nos bonnes pratiques en commentaire.
Les 3 points à retenir
1. La clarté des objectifs est un levier immédiat de mobilisation : Une équipe avance quand elle sait où elle va.
2. Donner du sens renforce l’implication : Chaque action devient plus motivante lorsqu’elle est liée à une vision globale.
3. L’écoute et l’ajustement créent de l’adhésion : Une vision co-construite est mieux comprise et mieux portée.
